2011年IT行业是官方TOP10热门专业之一。国家大力推行信息产业建设、企业的信息化程度要求越来越高、电子商务越来越普及。IT行业得到了极大的发展。IT行业还是有很大的人才缺口，IT行业有发展，就有人才就填充。
       现在IT就业市场上出现这样一种现状，“不对口”问题尤为突出，即学生职业能力和企业需求无法对接，出现了“毕业生找工作难”“企业有用人需求却招聘不到人才”共存的尴尬局面。学校培养的IT学生与企业需求IT人才二者“不对口”，而是有一定的偏差。企业需要扎实的基础知识、专业理论知识、较强的动手能力以及对新知识、新技术新产品的开发能力。而看看我们学生，一般具备什么能力呢？可能更多是拥有较扎实的基础知识、较专业的理论知识，动手能力就相对稍弱了。就造成了二者的不对口。作为学生来说，因为专业与工作不对口，为了就业，只好降低自己的身价；对于用人单位来讲，他们不得不实行岗前培训。但岗前培训又是需要花费一定的代价的，IT行业还是一个流动较大的行业，还不能保证培养好的人才过一两月就跑了。用人单位这么一算下来，不就是很浪费时间浪费财力？所以，许多用人单位更喜欢“用熟不用生”，希望要招就招一个熟练工。
       为什么会IT行业现在就业难？技术是IT从业的根本。只有靠技术，IT企业才能赚到钱；而且只有靠技术，才能找到好工作，才能拿到高薪，才能赚到钱。技术是就业者在面对严峻的技术形势较强好大的武器。你只有掌握了技术，无论遇到什么状况，都将有竞争力。
       还有就是自身素质，自身素质才是决定就业命运的关键。在2011年，IT企业将更看重潜力而不是过去的成绩、学历。这就要求应聘者需要很好的动手能力、沟通能力、思维能力以及理解能力。就业者还需要想得通，不要总放不下架子。从基层做起，从客服做起，甚至从月薪980元做起。以微笑对待生活，面对困难，练好自己的内功，有了更多工作经验、能力、资源，还怕待遇不好吗？